晋职称个人总结通用5篇

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个人总结是一个自我们反省的过程,帮助我们不断改进自己的工作学习方法,个人总结的写作是对自己成长轨迹的记录,可以帮助我们回顾和检视自身的成长历程,下面是满满范文网小编为您分享的晋职称个人总结通用5篇,感谢您的参阅。

晋职称个人总结通用5篇

晋职称个人总结篇1

一、爱岗敬业,不断提高自身理论水平和道德品质

本人自参加工作以来,始终爱岗敬业、谦虚好学、钻研业务、敢于创新争优,乐于奉献、责任心强,具有良好的职业道德,能树立并保持正确的人生观、价值观。近年来,我各种渠道积极了解国家大事和xxx系统相关政策,既增强了自己的政治觉悟,也提高了对上级决策文件精神的把握能力。我还积极学习有关xxx建设工程管理、xxx规划等方面的法律、法规、规章、制度和规范、标准,不断努力提高自己的工作质量和技术水平。

二、精益求精,不断提升专业技术知识和管理水平

20xx年末,我顺利取得xxx工程技术工程师资格。与此同时,公司任命我为建设科科长助理,分管公司xxx规划、前期管理、投资计划与统计及工程建设管理等工作,在新的岗位上,我得到了更大的锻炼平台,个人专业技术能力和综合管理能力都得到了充实和提高。

1、从事配xxx规划设计管理工作。

在负责配xxx规划管理期间,我对照自己原有的各项知识使自己的理论知识和实践更好的结合,一方面放弃休息时间利用各种资料进行专业学习,有针对性地强化自己的专业知识储备;另一方面对自己不清楚的问题向同行、上级主管求教,勤思、多做、苦学、牢记,利用较短的时间学会了很多新的专业知识和技能,给自己增添了工作信心,丰富了实践经验。

20xx年,xxxxxx公司启动了xxxxxx“xx”发展规划编制工作,xxx公司也相应启动了xxxxxx的“xx”发展规划编制工作。xxx规划编制涉及的专业知识点众多、需要搜集的信息量非常庞大,而且此次修编工作相比“xx”xxx规划要求更严、标准更高、分析更细、实效性更强。为了更高质量展现xxxxxx的发展蓝图,我组织公司相关人员立即开始了庞大的基础数据搜资工作。跟调度员们一起值班,一遍一遍的手绘xxxxxx结构图,努力背下每一个变电站的基本情况,学习掌握潮流、稳定、短路三大计算的技能,参阅大量技术文档,亲手搭建调试上万行的计算数据库……经过近半年多的努力,我带领的xxxxxx规划编制小团队终于完成了10kv及以上配xxx规划设计的全部基础资料。在随后的两个多月里,我在前期成果的基础上,终于完成了《xxxxxx“xx”发展规划》报告,并顺利通过了市公司审查,这是我主持完成的第二个xxxxxx五年发展规划报告,时隔四年回头再看,xxxxxx的发展轨迹正是沿着当初的设想在逐步前进,充分验证了当初编制的规划蓝图是正确、科学可行的。

“xx”xxx发展规划的编制,不仅为xxxxxx发展描绘了美好的蓝图,在编制的过程,我的个人专业技术水平和业务能力也得到了很大程度的提高,为以后的工作奠定了良好的基础。期间,还撰写了多篇技术报告,得到了上级部门主管的认可。

20xx年,我还按照市公司安排参与了xxx公司“xx”xxx发展规划编制与修编,以及《xxx市xxx空间发展规划》编制与修编工作,进一步拓宽的视野和能力,受到了xxxxxx公司领导的好评,连续三年获得xxx规划及发展业务先进个人。

2、从事xxx工程建设管理工作。

在负责配xxx规划管理工作的同时,我还兼任公司xxx基建工程建设过程管理,主要负责工程前期、技经管理、投资计划管控等。在时间紧任务重的形势下,我边工作边学习,很快适应了工作节奏,不仅圆满完成了xxx规划设计的相关工作,还高效高质量完成了公司基建工程的全过程计划节点管控、技经管理、合同签订审核、前期协调等大量工作。

20xx年伊始,正值xxxxxx步入有史以来建设投资规模时期,一年的xxx投资超过了过去三年投资规模之和。在两年多的时间里,我先后负责xxxxxx工程、xxx工程、xxx工程、xxx工程、xxx工程等七项新建工程及其他多项改造工程的前期、投资及技经管理,全过程跟踪各项工程的开工建设和竣工投产情况。

晋职称个人总结篇2

流云系不住,清风带走了岁月。20xx年已是岁末,在这一年里,在科主任、护士长的带领下,作为一个儿科护士,我收获很多,进步很多,感触也很多,结合工作实际及所见所想,现汇报如下:

一、思想方面

在这一年里,我遵守院纪院规,以严格的标准要求自己,服从院里的各项安排,在科主任及护士长的领导下,认真工作每一天,以患儿的利益为中心,以高度的责任心要求自己,保证自己所分管的护理工作扎实到位,以优质服务理念指导自己的工作,让患儿及家属满意。

儿科是一个容易产生医患矛盾的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意行相关检查却要你给他一个解释:我孩子到底是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做自己的亲人,为他们提供最好的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解,越干越感觉,责任巨大。

二、业务方面

在这一年里,我虚心向老护士请教,认真锻炼和提高临床业务水平,特别是小儿头皮针穿刺的水平,危重患儿的抢救护理,各种抢救设备的应用,患儿病情变化的及时观察发现等等,都有了显著的提高。

儿科是一个很复杂的科室,也比较难干,责任巨大,孩子是祖国的花朵,是我们的未来,他们不会用语言表达疾病的临床表现,儿科所以又叫“哑科”,这就需要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断,这是其他成人内科难以相比的,儿科在用药方面更是要“斤斤计较”,少一分则影响疗效,多一份则产生毒副反应。对护士的.加药、注射都是一个很大的考验,只有付出百分之二百的认真和努力,才能把工作做好。

三、个人修养素质方面

随着年龄和阅历的增长,我感觉自己越来越成熟,个人修养和素质在不断提高,我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范,时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念,认真工作,踏实做人,我相信:没有最好,只有更好。积极参加院里的一些活动,全力支持主任和护士长的工作。

想想来到妇幼保健院这个大家庭已经六年了,在这里我得到各位同仁的帮助和护士长的业务指导,回顾六年的工作历程,有劳累,辛酸,无奈和痛心,也有成功的喜悦和欢笑和成就感。

目前我院的发展速度迅速,医院水平日新月异,在今后的工作中,我将更加的努力要求自己,适应快节奏的工作要求,为我院的发展壮大贡献自己的一份力量!

晋职称个人总结篇3

在实际工作中,我深刻熟悉到作为合格的机电技术人员,必需不断提高自己的业务素养为今后的工作奠定根底,始终加强安全责任感,始终在现场听取有阅历的师傅的意见,不断改善和完善各种设备的维护设置技术。

在确保安全的前提下重新施工,在关键时刻冲上去,在危急时刻赶上,充分利用班前进展安全学问学,牢牢确立安全第一的观念,加强安全生产意识和自我保安意识。

回忆这些机电工作有收获,也有缺乏,我们紧紧围绕安全生产方针,仔细执行安全一号文,以人为本,与时俱进,严格治理,根本实现了机械系统的安全、安装、稳定、经济、高效运行。通过以往的工作,大家积存了大量的工作阅历,各方面都有了很大的提升和充实。

现将工作总结如下:

在多年的工作实践中,我深刻意识到岁月的磨练,使我更加成熟,更加明智,通过不断努力的学习和熬炼。从小处一点一点地开头,不求名不求利,转瞬就是十几年,这十几年是我的人生观,世界观和价值观成熟深化的时期。迄今为止,我始终在修理现场工作,从事机电设备的修理、机电设备的检查、机电设备的设置等技术工作,受到工厂领导和现场领导的好评,担当现场副主任。在公司领导和工厂领导的正确指导下,解放思想,追求事实,踏实工作,回忆走过的脚印,收获丰富。无论是从自己的政治素养文化修养还是都取得了很大进步。在领导和同事们的帮忙下,工作顺当,高效工作,受到好评,思想政治上理论水平和员工都跃上了新的台阶。

参与工作以来,每年职场修理期间都积极参与,结合自己原来的学问。工厂设备的详细运行状况是更好地结合自己的理论学问和实践。另一方面,放弃休息时间利用各种资料进展专业学习,有目的地加强自己的专业学问储藏,另一方面,向教师傅询问自己不知道的问题,利用短时间学习各种设备的设置图机械图,明确各设备的.运行原理和各机电设备。安装程序构造和工作原理是一个可以更精确地在运行中推断设备故障和维护的过程。

工作中严格要求自己,学习敏捷创新,总是接近领导和同事,参与集团公司组织的员工技术比武和中层领导素养提高训练参与,不断提高自己的业务和技能。立足生产车间带着思维和创新工作。准时完成上级部门和领导安排的各项工作,同时依据工厂年度训练规划全年组织工厂训练二十屡次,训练内容复盖集团安全一号文学系、手指口述强化学习、岗位危急源识别、职业病预防学问、职业安康学问、消防安全学问、事故案例分析和警告教育、安全生产法律法规等。努力做好机电设备,在主管领导的指导下,更新生产设备帐簿和备用设备帐簿,制定各种主要设备的统计表,设计制作轴承帐簿,标准班组日常工作中的设备巡逻记录、设备规划检查记录、滑槽检查记录、压力容器检查记录、设备润滑记录、班组材料使用记录、主要机电设备技术文件

总结这几年的工作,虽然有肯定的进步和成绩,但另一方面,制造性的工作思索还不多,个别的工作还不完善,还有必要在今后的工作中改善。在实际工作中,我深刻熟悉到作为合格的机电技术人员,必需不断提高自己的业务素养为今后的工作奠定根底,始终加强安全责任感,始终在现场听取有阅历的师傅的意见,不断改善和完善各种设备的维护设置技术。在确保安全的前提下重新施工,在关键时刻冲上去,在危急时刻赶上,充分利用班前进展安全学问学,牢牢确立安全第一的观念,加强安全生产意识和自我保安意识。

晋职称个人总结篇4

本学期我兼任六年级年级音乐课,本着更好地完成教学任务达到教学目的培养学生有表情地歌唱和感受音乐的能力,通过音乐的艺术形象,培养学生的革命理想,陶冶高尚情操,启迪智慧,使他们的身心得到健康的发展。作为音乐教师已有一个学期了,现将这一学期的教学工作总结如下,以便今后更好地开展工作,弥补不足,精益求精。

一、优化音乐课的教学结构,激发学生学习兴趣,为培养学生创造作准备。

二、培养学生的音乐欣赏能力,激发学生的创新意识

音乐是多种基本手段的综合表现,他是有由旋律、节奏、速度、力度、音色、调式等要素有机的结合而成的。同时,音乐作为心灵的语言,是音乐家通过现实生活而发出的感受,并用音乐语言传递给人们。因而,教会学生欣赏音乐,让他们用心灵从音乐中领悟喜、怒、爱、恨、哀、乐等情感,也就是说教会学生欣赏音乐就显得非常必要。在教学中,我主要是让学生学会用“耳”、用“心”、用“感情”去欣赏音乐。如从高亢激昂的《义勇军进行曲》中,可以激发起学生的斗志和爱国之情;从深厚的劳动号子中,可以感受到对劳动的热爱以及对敬业精神的鼓舞;从各种曲调悠扬的动听的“民歌、山歌、小调”中,不但可以感受到美,还能够引导学生对学习、演奏及创作产生欲望。这种欲望,既包含了与作者心灵的共鸣,也包含了健康的积极向上的实践意识。这种意识,就是创新的动力。

三、在音乐教学中,要注意培养、引导保护学生的好奇心,形成强烈的创新精神。

好奇心是创造的前奏,也是创造性的原动力。因而培养学生的好奇心,保护学生的好奇心,并引导好,使之成为创新思维的源泉是教师在教学中必须认真完成好的 “课题”。根据物体振动产生声音并在空气中传递的这个原理。我先放影了“人是如何发声的”录像片,在顺着这一原理,帮助学生培养出“锣鼓、笛、琴是如何发音”的好奇心;接着,对学生的好奇心进行积极引导,让学生根锯“吹、拉、弹、奏”等到不同使用方法去尝试制作几种小乐趣。不久,有的学生带来了“柳叶笛、草迪、土吉它、竹梆子”等乐器十余种,也有的学生图省事不动脑筋,随意找来一些破瓶罐作为“打击乐器”充数。对此,我不但没有批评,而是很耐心的指导他们加以改造。使之能够打击出多种不同的声音。这一举动,不但很好的保护了学生的好奇心,还为学生的下一次创新实践提供了参与的动力,初步形成了创新精神。

四、“激活”学生的想象力,为学生的创造思维插上助飞的羽翼,促进创造力的形成。

想象是学生异常活跃、大胆的思维活动。是人们在创造活动中独立建构新形象的过程,音乐作为一种以时间上的流动音响为物质手段来塑造的艺术形式,无论在时间、空间及物质形态上都有广阔的想象余地。想象作为创新的基础,必须在课堂教学中充分发挥。每当上新课之时,我都给一定的时间让学生作三种“奇想”。一是让学生想象这首歌曲的创作背景及作者的`内心情感;二是想象这首歌曲用什么乐器伴奏更理想;三是想象改变曲调、唱法或者更换歌词会同样动听吗?在三次奇想中,要求学生做到“异中求同”,即方法、形式不拘一格,但要求给人有“美”的感受。这种开放式的想象,实际上就是让学生去实践、去创新。久而久之就形成了一定的创新意识。如在“锣鼓、风琴、梆子、二胡”等乐趣伴奏;还有的同学采用不同的节奏、旋律及音色来演奏。课堂上不但妙趣横生,而且在这种大胆的想象、实践中培养出了学生的创造力。

五、让学生积极动手实践,坚定信念,培养积极进取的精神。

据研究证明,手的活动对培养学生的自信心,敢于感想的无畏精神和坚定到底的意志品质都有帮助。苏霍姆林斯基认为:“儿童的创造力在他们的手指上。”这充分说明动手实践是创造力培养的关键。传统的音乐教学多是动口不动手,这就是限制学生创新能力发展的`一个重要原因。因而,要培养学生的创造力,就必须让学生养成动手又动口的好习惯。在教学中,为了让学生手有足够的活动空间,要尽可能地让学生站立起来学习。并引导他们根据对歌曲的认识,用手打节拍;根据自己对歌取得想象理解用手表达情感;有时,还要制作一些乐器给歌曲配乐、配节奏。这些动手的活动,都不失为培养学生创新能力的有效途径。值得一提的是:十个手指演奏乐器的过程就是一个创造美,完善美的过程,无论是管乐器、弦乐器、还是打击乐器都离不开双手的实践训练。即使是同一首曲子,也可以因为手的指法,手指移动快慢不同而产生不同的效果,学生在训练中就尝到了创造的乐趣。在这样不断重复的练习探索过程中,不但培养了学生的动手实践能力,还培养了学生积极的探索与实践创新精神。

音乐教育作为素质教育的重要组成部分,不但成为学校工作中不可缺少的重要工作,而且为许多学生及家长所重视。音乐教育的意义和各种功效也被广泛认可。在音乐教学中,让学生通过欣赏、歌唱歌曲,从而产生的情感交融,不仅可以促进人的身心健康发展,净化人的心灵,而且可以用来陶冶人的德性,具有德育功能;通过思维的实践,可以促进大脑两个半球的协调发展,具有益智功能;通过音乐语言动作的协调配合,可以促进身体机制的协调发展,具有健体功能。这些功能得以综合发挥,即形成了推动时代发展的创造力和创新精神。当然,要实现这种能力的完美培养,还有待于我们不断努力探索。

晋职称个人总结篇5

一晃一学年已经接近尾声,我跟xx班所有同学相处的这一年,有苦有乐,学生们不听话的时候,觉都睡不着,孩子们主动去打扫卫生,主动发作业的时候,又感觉很幸福。下面是我这一学年来工作情况和感悟进行汇报。

一、本学年担任的职务

来到xx中学后任务还蛮重的,不仅教九1班和九2班物理,还担任九2班班主任,还是理化生教研组组长,备课组组长。

二、参过的活动

由于初三教学工作繁重,很多活动校领导并没有让我参加,只有市级公开课两次,以及初三物理共同体的教研活动。

三、教学工作总结

两个班的均分跟其他班有3分的差距,但90分以上的高分人数,基本上每次考试都是我教的两个班最多,觉得自己缺乏与差生的沟通经验,没有很好地调动后10名学生的学习积极性。但是对于我来说,各方面经验不足,也不可能做到面面俱到,一来就带毕业班,也是心惊胆战,能抓住前20个学生,已经很不错了。

四、班主任工作总结

本班学习风气良好,各科均分也在中上等,学生总体上基础偏差,偏重文科,理科薄弱,学校开展的各种活动也都让学生们积极参加。

五、教学工作感悟

本学年担任了九一班和九二班的物理教学工作,初三的工作是幸苦的,也是很锻炼人的,一年下来也有一些感悟。

在教学方面,我想的比较多的是“如何利用学生有限的精力,注意力,自控力,获得最多的知识”,在我们学校基础差的学生比较多,有的时候想并不是上课讲得越多,越丰富,或者越难就越好,一部分同学往往在后半节课已经开始走神了。所以我想了以下几点:

1、教学内容精简化。

每节课的重点知识的量,控制好,在前半节课就讲完,让学生在精力充沛的时候就把重要内容吸收掉。

2、简化错题集。

整理错题集是一个很好的习惯,但是也会成为某些学生的负担,有的学生一张试卷错两三道题,整理起来很轻松,有的学生错了二十几道题,整理时间估计比几门学科作业加起来还多,对于这些学生来讲,整理错题集就成了一种折磨,更谈不上温故知新了,久而久之,将变得毫无作用,针对这种现象,我做出调整,错题整理不需要一题不漏,订正错题至少三道,但是每道题都要写的漂亮工工整整,要写出错误原因,以及之后怎么避免这种问问题,甚至可以把题目抄下来重做一遍,但不强制,学生们就很开心,心里没了负担,错题集的质量明显变高了。其实我们反思一下,就算我们每次作业或试卷,只整理和弄懂三四道错题,对于基础差的学生来讲已经是非常大的收获了,相对于把所有错题抄一遍,意义大得多。

3、背记小模块化。

大部分成绩停留在50分以下的学生,最大的问题是不肯背记,或者记了后面忘了前面,那我们就让基础差的学生每次少记一点。针对这个问题我做了两个措施:

第一,不及格的同学,每天回去默写十五个知识点,如果没时间你就抄给我,就算每天抄15个,就算一个知识点10个字,总共也就150个字,抄也用不了几分钟中,哪怕里面只有两个知识点你记住了,那也是收获,两个月时间,每天15个,总共就450个,对于物理这门学科,早就抄重复了,就算每15个只有2个记住了,那也有60个了,如果每个知识点变成0.5分,那也能提升30分了,学生们听我这样说了,都愿意去做了,但一个月之后,交的本子就慢慢变少了,尤其是一班最后就三四本了,但王康一直把这件事情做得很好,而在二摸中,也终于考及格了,二班做的比较好,大部分都交了。

第二,每天早上背记七八分钟,然后默写两个知识点,默写范围较小,学生背起来轻松,而且就默两条,批改起来也方便,课前2分钟订正一下,效率高。

大多数同学在第一件作业里敷衍了事,也暴露了更大的问题,几分钟的抄写都不愿意做,可见其他作业也都是敷衍了事,但是坚持做的,也都有五六分的提升,第二个作业,属于强制性的,认真去背的,认真去做的,提升大的有十几分,比如从曹文静,方理浩的试卷来看,基础扎实了很多。

六、班主任工作感悟

对于第一次做班主任的我来说,刚开始是压力很大的,尤其在农村学校不服管教的孩子颇多,造成了很大心理负担,我在开始的时候告诫四个字,诚心待人。

对于班主任来讲,成绩是表象,班级风气才是均分的内在因素,班级管理是一门很深的学问,对于第一年做班主任的我来讲,除了多听前辈建议以外,还要自己去摸索管理方法。

我想的最多的一个理念是让学生学会自我管理。

农村学校,大多数学生的道德发展水平还停留在“奖励与惩罚”的阶段,学习是为了避免惩罚,或者获得奖励,这样的学习需要科任老师以及班主任,持久性的督促,比如今天作业批改完了,课上讲完了,我没有收上来看一下,那就会有一部分同学根本不订正,下节课他会想今天老师也有可能不看,那这部分学生就有可能这节课什么都不听,毫无自觉性,这种问题不仅体现在文化学习,体育中考训练时也是这样,还有一个月体育中考了,只要你不盯着他们,他们就会偷懒,跟旁边的人讲话。这一部分的人所占比重并不小,一个班40个人会有15个人有这样的问题,缺乏主观能动性。批评多了也就失去了作用。但这些学生绝不能放弃管理,因为你不去管他们,他们会把坏习惯传染给其他人,从而带坏整个班级风气。所以一定要想办法,有效的管理他们,约束他们。

我要提高他们的道德发展水平,去培养他们的荣辱观。方法很简单,投票。从这个学期开始每次大考结束,我们就投一次票,选出班上你最讨厌的两个同学,写出理由,没有理由算废票,第一次投票下来,其中有三十票左右集中在三个名字上,这三个男生最主要的问题是中午不睡觉讲话,影响其他学生休息,这个问题是很严重的,如果放任不管,其他学生的学习必将受到影响,如果这个问题我不能解决,那我就是个不称职的班主任,我要对其它学生负责。投票结果宣布后,这三个学生看得出来内心很愤怒,那说明有效果,老师的'批评早就无关痛痒了,同学们的批评效果更好,其实这样的措施是肯定会有效的,因为当你在一个集体中,大多数人都嫌弃你的时候,你是很羞愧的,但学生知道羞愧的时候,说明他们知荣辱了,我让他们三个写检讨,并且不允许睡午觉一星期,到睡觉时间就到教室外面去。不要以为问题就这样解决了,更大的矛盾还在后面,第二天这三个同学一起拒绝写检讨,他们冒着受到更大惩罚的风险去抗衡你,如果你妥协了,你就要输整下半个学期,当他们发现你再无措施约束他们,他们会变本加厉,所以这个时候我也必须冒着违纪的风险,甚至丢饭碗的风险去坚守住自己的底线。不写检讨,代表你们不接受教育,为了让其他学生有良好的学习环境,为了不让你们影响其他人的学习,从现在开始将你们隔离,给你们听课处理,站在办公室,等家长接回家,家长不肯来,你就每天背着书包站在办公室,不允许进教室。这种做法是很危险的,但作为一个班主任,要对所有学生负责,如果这三个学生不服从我的做法,甚至家长也不配合或者闹事,我仍然会坚持我的做法,我解决不了,就让校领导出来解决,我甚至会将此时在家长群里通报,从而获得其他家长的支持,如果学生不能遵守校纪校规,我们却不能处罚他们,那教育就成了一个笑话,我们拿什么去保证培养出有高尚品德的人才?

班主任工作最重要的是,坚持住自己的底线。这里面有两个底线,第一个是日常管理底线,比如督促卫生打扫,课堂纪律,自习课纪律要坚持做,变成程序性管理,不能这星期管了卫生,下星期忘记就不管,当你不能坚持督促,学生就会抱有侥幸心理,就会偷懒不打扫卫生,就有可能在自习课,午睡时讲小话。另一方面是针对个别管理的底线,个别学生道德品质差,目无尊长,他会冒着被惩罚的风险去抗衡你,比如将手机带入教室,让他写检讨,他就是不写。这时候一定要坚持住底线,一定要让学生知道一就是一,二就是二,你容忍他一次,他就会带着其它易受不良风气的学生一起抗衡你,一旦到了这个时候就更加头疼了,很有可能会管理失控,所以一定要打掉出头鸟,就像我前面说的例子一样。

现在绝大多数教师都不愿意做班主任,是有原因的,教育行业日趋服务化,教师地位得不到保障,我们拿什么去管理学生,我们为了班级风气,跟不良学生去抗衡的时候,我们的勇气和底气从哪来,毕竟现在没有学生退学,闹到最后退学的都是老师,我们要找好自己的定位,拿捏好管理的分寸。我也希望这样的问题能得到校领导的关注和教育局的关注,毕竟这个问题农村学校大多数班级普遍存在着,班主任需要校领导和教育局来做坚强的后盾,而不是一遇问题就把责任全部甩给班主任。

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